O trabalho sempre estará lá, mas nossos filhos nunca mais serão tão pequenos assim

Quando um bebê nasce, independentemente de ser o primeiro, o segundo ou o terceiro, muitas mudanças chegam à rotina da família. Agora, o menor é a prioridade e nosso estilo de vida pode exigir decisões importantes. Uma delas é se a mãe (ou o pai) voltará ao trabalho mais tarde.

Embora seja uma decisão única e diferente que depende das necessidades de cada família, hoje compartilho uma experiência pessoal, para aquelas mães que estão na encruzilhada de retornar ao mundo do trabalho ou de ficar em casa com seus filhos.

Antes de continuar com esta história, gostaria de esclarecer que esta redação não fará nenhuma mãe se sentir mal ou culpada, nem aqueles que gostariam de ficar em casa, mas não podem, nem aqueles que têm a possibilidade de fazê-lo optaram por continuar sua carreira depois de ter filhos.

Isto é simplesmente uma reflexão que eu decidi compartilhar com base na minha experiência pessoal, e a decisão que escolhi tomar alguns anos atrás, quando minha filha era mais nova e eu tive uma ótima oportunidade de emprego.

Voltar ao trabalho ou ser mãe em tempo integral?

Talvez isso pareça uma decisão fácil de tomar, mas na realidade é mais complicado do que pareceBem, é uma decisão que envolve nossos sentimentos. No meu caso, consegui largar meu emprego de período integral em um escritório quando minha filha tinha um ano de idade.

Eu estava cansado de não poder passar mais tempo com ela, de continuar perdendo aqueles momentos especiais de seus primeiros anos, como o dia em que ela deu os primeiros passos e eu estava trabalhando. Naturalmente, isso envolvia fazer vários sacrifícios e mudar muitas coisas em nossa rotina.

Então, com muita coragem (e ao mesmo tempo muito medo), fui ao escritório do meu chefe e Agradeci a oportunidade de ter trabalhado com eles todos esses anos, mas expliquei que precisava estar com minha filha. O que veio a seguir foram semanas cheias de emoções contraditórias: tristeza porque deixei um ótimo time e um ótimo chefe que não queria me deixar ir, mas alegria porque finalmente estaria com minha filha.

37% das mães pensam em deixar o emprego ao retornar da licença de maternidade, mesmo quando prolongadas

Depois de vários meses sendo mãe em tempo integral, quando minha filha estava prestes a completar dois anos, Eu tive uma ótima oportunidade de trabalho. Eles recomendaram que eu fosse responsável pelas relações públicas de uma pessoa com uma alta posição e me ligaram porque estavam muito interessados ​​no meu perfil.

Naturalmente, era um trabalho com salários muito bons e ótimos benefícios, que solucionariam muitas situações pendentes em casa e nos deixariam mais relaxados no aspecto econômico. Era um trabalho que seria louco dizer não. Mas também, era uma posição muito exigente, que exigia que eu viajasse com frequência, sem ficar de fora.

E, embora inicialmente estivesse muito empolgado e morrendo de vontade de dizer sim por tudo o que eles ofereceram, eles me deram a oportunidade de pensar em sua oferta por três dias. Eu estava pensando sem parar durante esse tempo e finalmente retornei a ligação. Como você imagina pelo título deste artigo, Decidi agradecer a sua oferta impressionante, mas no final a rejeitei.

Por que eu escolhi ficar em casa com minha filha

Isso foi definitivamente um dos momentos cruciais da minha maternidade, e no qual pude ver o que elas costumam dizer: a maternidade mudou minha maneira de pensar. Eu sempre gostei de trabalhar e me manter ocupado. Eu gosto de criar e pensar em coisas novas.

Antes de ter minha filha, provavelmente teria aceitado esse trabalho sem hesitar. Mas agora que eu sou mãe, não era assim tão simples. E naqueles dias de reflexão e indecisão, percebi uma realidade: Sempre haverá trabalho, mas minha filha só será pequena uma vez. E o tempo não volta.

Três anos após essa oferta de trabalho, eu celebro meu quinto aniversário como mãe e Eu sei que tomei a decisão certa. A vida ao lado dela seria muito diferente de dizer sim, e eu teria perdido muitos momentos pequenos, mas muito emocionais ao lado dela.

E há algo muito claro: nenhum trabalho ou salário pode igualar ou até comparar à experiência e recompensas de estar com seus filhos e vê-los crescer. Obviamente, é uma decisão que implica sacrifícios pelo aspecto econômico, mas que certamente vale a pena parar de almoçar ou jantar.

Obviamente, a realidade é que o mesmo trabalho nem sempre estará lá e pode ser difícil ou complexo retornar, mas sempre haverá diferentes oportunidades de trabalho ou opções, mesmo se você tiver que começar do zero ou de baixo.

Sei que tomar essa decisão não é uma possibilidade para todas as famílias e que ficar em casa não é acessível a todas as mães. Mas quando você tem a opção de escolher entre uma coisa ou outra, é bom e muito positivo tirar vantagem disso, porque são anos e etapas que são vividos apenas uma vez.

Aproveite agora que eles são pequenos: seus filhos serão filhos apenas uma vez

Obviamente, não quero impor ou dizer que, se você tem essa opção, deve escolher sim ou sim para ficar em casa. Há mulheres que eles optam por continuar sua carreira apenas por paixão e não por necessidade, e isso também é bom E é um ótimo exemplo para seus filhos.

No final, a decisão de cada mãe é respeitável e única, de acordo com suas condições e necessidades, porque nem todos pensam, sentem e vivem da mesma maneira. Mas se você tem a opção de escolher e está duvidando, espero que minha experiência lhe sirva, porque Sempre haverá trabalho, mas nossos filhos nunca mais serão tão pequenos assim..